来源：成都心理咨询网站 作者：成都心理咨询公司 时间：2021-04-19 11:26:18 浏览次数： 次
在职场中，能不能和同事好好相处，不仅关系到自己的心情，还关系到自己的职场前途。人缘好的人在职场往往越混越开，而情商低，人际关系不好的人很难往上走，甚至当前的位置都很难保住。想要职场人缘好，这四件事情不要碰，不会说话的人应该看看！
1、否定人
有不少人的口头禅，是否定词，你跟他聊什么，他脱口而出的就是“不是，不是”，然后开始说自己的观点。这就显得情商很低了，别人说什么你都否定别人，这天还怎么聊？这话还怎么讲？
聪明人，即使别人说的不对，也会从当中挑出说得对的地方加以赞扬，然后委婉地表达不同的地方；经常否定人，很招人讨厌，人缘通常很不好。
2、给领导出难题
我们在和领导沟通的时候其实都是想方设法的把对方说服，让领导采纳自己的建议和意见，可是如果你所提出的问题总是给领导出难题，让领导觉得在职场中你就是最大的麻烦，而领导也会觉得你不尊重他内心的想法。
那么你在职场中就一定会陷入被动的位置和局面，毕竟领导的高明之处就在于他们想要在公司里利用员工获得意想不到的成果和目的，如果你没有考虑他人感受便开始自作主张，这是很容易让自己陷于不利之地的。
3、喜欢上纲上线
职场上有些人，你说他古板不灵活变通也好，说他严肃认真也罢，就是喜欢拿公司里的规章制度来说事，动不动就一句：制度就是这么规定的啊！老板就是这么说的啊！这事就应该这么办啊！还爱在领导面前嚼舌根，谁谁谁没有按章办事，谁谁谁违规操作，硬是要把帽子扣在别人身上。
4、借钱不还
在经济方面出现问题的时候，其实同事往往都能够主动借钱，只是当借钱以后，总是不想着归还给同事，那么还是很容易引起同事反感的。因为当初你做了承诺或者是写下欠条，可是到还钱的时间，却没有主动把钱归还给同事，那么是会严重破坏同事之间的友谊的，相信在以后借钱的时候，同事再也不愿意把钱借给你了。
不管大事还是小事，细节暴露修养，我们身在职场，必须得把这些细节落实到位。你觉得朋友圈需要筛选吗？
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